Kviečiame prisijungti prie bibliotekos komandos

  • Titulinis
  • Kviečiame prisijungti prie bibliotekos komandos

Šiaulių apskrities Povilo Višinskio viešoji biblioteka ieško naujų komandos narių:

Kokios bus Tavo pagrindinės atsakomybės ir užduotys:

  • bibliotekos projektinės veiklos organizavimas: nuo idėjos generavimo iki jos įgyvendinimo;
  • finansavimo šaltinių paieška;
  • institucinio lygmens vidinių, nacionalinių bei tarptautinių projektų rengimas ir koordinavimas;
  • kitų Bibliotekos ir Regiono viešųjų bibliotekų darbuotojų konsultavimas projektų rengimo ir įgyvendinimo klausimais, jų telkimas bendrai kūrybinei veiklai;
  • kiekybinių bei kokybinių duomenų apie Bibliotekos projektinę veiklą kaupimas, sisteminimas ir analizavimas.

Šioje pozicijoje mums svarbu:

  • esi įgijęs (-usi) aukštąjį universitetinį išsilavinimą su magistro kvalifikaciniu laipsniu ar jam prilygintu išsilavinimu;
  • gebi naudotis šiuolaikinėmis informacinėmis ir komunikacinėmis technologijomis;
  • gerai moki valstybinę lietuvių kalbą ir anglų kalbą ne žemesniu kaip B1 lygiu;
  • išmanai visus projekto valdymo etapus;
  • gebi generuoti idėjas, telkti kolegas bendrai kūrybinei veiklai, priimti sprendimus, vadovauti komandai;
  • išmanai Lietuvos Respublikos ir Europos Sąjungos teisės aktus, būtinus tinkamai vykdyti savo funkcijoms.

Ką mes pažadame Tau:

  • įdomų ir nemonotonišką darbą;
  • galimybę generuoti ir įgyvendinti drąsias idėjas;
  • darbo aplinką, kurioje vertinamas profesionalumas, iniciatyvumas, inovatyvumas, bendradarbiavimas;
  • sklandžią adaptaciją organizacijoje, profesionalų, draugišką kolektyvą;
  • pastovų darbo užmokestį, socialines garantijas;
  • galimybę tobulinti savo kompetencijas Lietuvoje ir užsienyje.

Biblioteka nuolat tobulėja ir plečia savo paslaugas. Projektinė veikla – tai galimybė realizuoti pačias netikėčiausias idėjas. Nori tapti mūsų kūrybiškos komandos dalimi?

Iki rugsėjo 30 d. el. paštu cv@savb.lt atsiųsk savo gyvenimo aprašymą ir motyvacinį laišką.

 

Darbo sutartis – terminuota.

Pareiginės algos koeficientas – nuo 0,92.

Pretendentų atrankos būdas – darbo pokalbis. Apie kvietimą į darbo pokalbį iš anksto informuosime tik atrinktus kandidatus CV nurodytu elektroniniu paštu.

Kokios bus Tavo pagrindinės atsakomybės ir užduotys?

  • Rengti ir įgyvendinti neformaliojo švietimo, edukacines veiklas jaunimui ir suaugusiems.
  • Organizuoti savanorių veiklą Bibliotekoje.
  • Aptarnauti, konsultuoti lankytojus.
  • Tvarkyti priskirtą informacijos išteklių fondo dalį.

Ko tikimės iš Tavęs?

  • Esi kūrybiškas (-a), gebi rengti neformaliojo švietimo, edukacines programas.
  • Gebi vykdyti edukacines veiklas, sutelkti vaikų ir jaunimo dėmesį.
  • Esi įgijęs (-usi) aukštąjį universitetinį išsilavinimą su bakalauro kvalifikaciniu laipsniu arba jam prilygintu išsilavinimu arba aukštąjį koleginį išsilavinimą su profesinio bakalauro kvalifikaciniu laipsniu.
  • Gerai moki valstybinę lietuvių kalbą ir anglų kalbą ne žemesniu kaip B1 lygiu.
  • Moki dirbti „Microsoft Office“ programų paketu, naudotis informacijos paieškos, sisteminimo ir apdorojimo technologijomis.

Ką mes pažadame Tau?

  • Įdomų ir nemonotonišką darbą.
  • Galimybę generuoti ir įgyvendinti drąsias idėjas.
  • Visas darbui reikalingas priemones, techninę įrangą.
  • Sklandžią adaptaciją organizacijoje, profesionalų, draugišką kolektyvą.
  • Pastovų darbo užmokestį, socialines garantijas.
  • Galimybę tobulėti, dalyvauti mokymuose Lietuvoje ir užsienyje.

Nori tapti mūsų kūrybiškos komandos dalimi?  

Iki rugsėjo 30 d. el. paštu cv@savb.lt atsiųsk savo gyvenimo aprašymą ir motyvacinį laišką.

Darbo sutartis – terminuota.

Pareigybės lygis – A2.

Pareiginės algos pastoviosios dalies koeficientas – 0,75. 

Pretendentų atrankos būdas – darbo pokalbis. Apie kvietimą į darbo pokalbį iš anksto informuosime tik atrinktus kandidatus CV nurodytu elektroniniu paštu.

Kokios bus Tavo pagrindinės atsakomybės ir užduotys?

  • ŠAVB ir savivaldybių viešųjų bibliotekų bei mokyklų bibliotekų (toliau – Regiono bibliotekų) veiklos rezultatų analizė ir aktualių veiklos problemų tyrimai, išvadų ir rekomendacijų rengimas;
  • Regiono bibliotekų darbuotojų kvalifikacijos tobulinimo poreikio prognozavimas ir kompetencijų tobulinimo krypčių formavimas;
  • ŠAVB ir Regiono bibliotekų bendrų veiklų koordinavimas.

Ko tikimės iš Tavęs?

  • Esi įgijęs (-usi) aukštąjį universitetinį socialinių ar humanitarinių mokslų srities išsilavinimą.
  • Moki kaupti, analizuoti, sisteminti ir apibendrinti informaciją, sklandžiai dėstyti mintis raštu ir žodžiu;
  • Gebi priimti savarankiškus sprendimus ir dirbti komandoje;
  • Turi gerus bendravimo ir komunikavimo įgūdžius;
  • Gerai moki valstybinę lietuvių kalbą ir anglų kalbą ne žemesniu kaip B1 lygiu;
  • Moki dirbti MS Office programiniu paketu.

Ką mes pažadame Tau?

  • Įdomų ir nemonotonišką darbą profesionaliame ir draugiškame kolektyve;
  • Galimybę generuoti ir įgyvendinti idėjas;
  • Visas darbui reikalingas priemones, techninę įrangą;
  • Sklandžią adaptaciją organizacijoje, profesionalų, draugišką kolektyvą;
  • Galimybę tobulėti, dalyvauti mokymuose Lietuvoje ir užsienyje;
  • Pastovų darbo užmokestį, socialines garantijas.

Nori tapti mūsų kūrybiškos komandos dalimi?

Iki rugsėjo 30 d. el. paštu cv@savb.lt atsiųsk savo gyvenimo aprašymą ir motyvacinį laišką.

Darbo sutartis – neterminuota.

Pareigybės lygis – A2.

Pareiginės algos koeficientas – nuo 0,87.

Pretendentų atrankos būdas – darbo pokalbis. Apie kvietimą į darbo pokalbį iš anksto informuosime tik atrinktus kandidatus CV nurodytu elektroniniu paštu